Luận văn Một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo tại Trường Cao đẳng phát thanh Truyền hình I Hà Nam
Ngày nay với sự tăng nhanh của dân số thế giới, nguồn nguyên liệu ngày càng khan hiếm, tiềm lực của mỗi quốc gia không còn phụ thuộc vào nguồn tài nguyên thiên nhiên sẵn có, vào nguồn nhân công rẻ. Sức mạnh đó giờ đây phụ thuộc vào kiến thức, kỹ năng và chất lượng của nguồn nhân lực mà họ sở hữu để từ đó tìm ra các nguồn năng lượng mới và các công nghệ hiện đại. Hơn nữa, xu thế toàn cầu hoá và hội nhập kinh tế quốc tế đang là thời cơ và cũng là thách thức lớn, mở ra cơ hội giao lưu và phát triển. Các quốc gia kém phát triển có thể tranh thủ thời cơ, bằng chiến lược đi tắt đón đầu để tiếp cận, tiếp nhận khoa học công nghệ kỹ thuật tiên tiến và học tập những kinh nghiệm quản lý, điều hành của các quốc gia phát triển.
Các nước phát triển mở rộng thị trường, thị phần và giảm chi phí sản xuất bằng việc sử dụng nhân công bản địa với giá rẻ, tăng dịch vụ bán và chuyển giao công nghệ, chuyên gia. Trong bối cảnh đó, để trở thành cường quốc chính là đào tạo được, sở hữu được lực lượng lao động có trình độ cao, thích ứng nhanh với sự thay đổi của khoa học công nghệ và nền kinh tế toàn cầu hướng vào thị trường. Việt Nam là một đất nước đang phát triển ở trình độ bình thường. Đảng và nhà nước ta ý thức được tầm quan trọng của phát triển giáo dục và khoa học công nghệ. Báo cáo chính trị của BCH Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam tại đại hội IX đã chỉ rõ: “phát triển kinh tế, công nghiệp hoá, hiện đại hoá là nhiệm vụ trung tâm.
Tóm tắt nội dung tài liệu: Luận văn Một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo tại Trường Cao đẳng phát thanh Truyền hình I Hà Nam

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI ---***--- NGUYỄN THỊ THƯƠNG MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO TẠI TRƯỜNG CAO ĐẲNG PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH I HÀ NAM LUẬN VĂN THẠC SỸ KỸ THUẬT NGÀNH: QUẢN TRỊ KINH DOANH MÃ SỐ: QTKDBK0111B - 41 Người hướng dẫn: PGS. TS. NGUYỄN THỊ NGỌC HUYỀN Hà Nội – 2013 Luận văn tốt nghiệp cao học Đại học Bách khoa Hà Nội MỤC LỤC Trang DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT DANH MỤC BẢNG BIỂU, HÌNH VẼ PHẦN MỞ ĐẦU........................................................................................................ 1 CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO .......................... 6 1.1. Các khái niệm cơ bản về chất lượng và chất lượng dịch vụ............................... 6 1.2. Các mô hình quản lý chất lượng đào tạo ......................................................... 14 1.3. Các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng đào tạo............................................... 20 1.4. Đánh giá chất lượng đào tạo ........................................................................... 28 1.5. Phương pháp đánh giá chất lượng đào tạo....................................................... 30 Kết luận chương 1 ................................................................................................... 35 CHƯƠNG 2: PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO TẠI TRƯỜNG CAO ĐẲNG PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH I HÀ NAM................ 37 2.1 Khái quát chung về trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam................. 37 2.2. Phân tích thực trạng chất lượng đào tạo tại trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam............................................................................................ 45 2.3. Đánh giá về chất lượng đào tạo tại Trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam....................................................................................................... 60 Kết luận chương 2 ................................................................................................... 65 CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO TẠI TRƯỜNG CAO ĐẲNG PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH I HÀ NAM......................................................................................................................... 69 3.1 Định hướng phát triển của nhà trường trong thời gian tới ................................ 69 3.2 Đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo của trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam ........................................................... 72 KẾT LUẬN.............................................................................................................. 84 TÀI LIỆU THAM KHẢO....................................................................................... 86 Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học Đại học Bách khoa Hà Nội DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT CĐ-PTTH : Cao đẳng phát thanh truyền hình CLĐT : Chất lượng đào tạo CL&DV : Chất lượng và dịch vụ CNH-HĐH : Công nghiệp hoá hiện đại hoá GD-ĐH : Giáo dục Đại học CBGD : Cán bộ giảng dạy TCVN : Tiêu chuẩn Việt Nam GVCN : Giáo viên chủ nhiệm CBCNV : Cán bộ công nhân viên HSSV : Học sinh sinh viên CNTT : Công nghệ thông tin BCH : Ban chấp hành KTXH : Kinh tế xã hội KTX : Ký túc xá THCN : Trung học chuyên nghiệp KT-XH : Kinh tế xã hội TNVN : Tiếng nói Việt Nam QTKD : Quản trị kinh doanh VLVH : Vừa làm vừa học TCCN- CĐ : Trung cấp chuyên nghiệp- Cao đẳng CĐ-ĐH : Cao đẳng- Đại học TC-CĐ : Trung cấp-Cao đẳng GV : Giáo viên CĐN : Cao đẳng nghề TCN : Trung cấp nghề Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học Đại học Bách khoa Hà Nội GD&ĐT : Giáo dục và đào tạo LĐTB&XH : Lao động thương binh và xã hội PTTH : Phổ thông trung học CNXH : Chủ nghĩa xã hội TDTT : Thể dục thể thao SLĐ : Sức lao động Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học Đại học Bách khoa Hà Nội DANH MỤC BẢNG BIỂU, HÌNH VẼ HÌNH VẼ Hình 1.1. Mô hình 5 khoảng cách chất lượng dịch vụ ..............................................8 Hình 1.2. Mô hình TQM đảo ngược .....................................................................18 Hình 1.3. Mô hình tổng thể của quá trình đào tạo ..................................................19 Hình 1.4. Quan hệ giữa mục tiêu chất lượng, hiệu quả đào tạo ..............................21 Hình 1.5. Qui trình đánh giá và kiểm định chất lượng............................................29 Hình 2.1 sơ đồ tổ chức bộ máy trường CĐ PTTH I Hà Nam..................................43 BẢNG BIỂU Bảng 1.1: Quản lý chất lượng tổng thể trong giáo dục đại học và cao đẳng............16 Bảng 2.1: Số lượng hồ sơ đăng kỳ vào trường năm 2011-2012..............................48 Bảng 2.2: Các cấp đào tạo của nhà trường .............................................................49 Bảng 2.3: Kết quả thi đua năm 2011- 2012............................................................51 Bảng 2.4: Kết quả bồi dưỡng cán bộ giáo viên trong năm 2011-2012 ....................52 Bảng 2.5. Bảng thống kê phòng đào tạo kết quả học tập năm 2011-2012...............54 Bảng 2.6. Bảng tổng kết HSSV tốt nghiệp ra trường năm 2011-2012 ...................54 Bảng 2.7. Kết quả thi Sinh viên giỏi năm 2011-2012.............................................55 Bảng 2.8: Chất lượng đào tạo lý thuyết và thực hành.............................................56 Bảng 2.9. Bảng xếp loại kết quả rèn luyện toàn trường năm 2012-2013.................58 Bảng 2.10: Biên soạn chương trình, giáo trình.......................................................59 Bảng 2.11: Số lượng hồ sơ đăng kỳ vào trường năm 2011-2012 ............................60 Bảng 2.12: Thời gian, khối thi và môn thi tuyển sinh đầu vào của trường..............61 Bảng 2.13: Tình hình học tập của sinh viên trên lớp ..............................................64 Bảng 2.14. Kết quả điều tra sinh viên có việc làm .................................................64 Bảng 2.15: Mẫu khảo sát sinh viên đã tốt nghiệp...................................................65 Bảng 3.1: Kế hoạch dự kiến tuyển sinh của trường đến năm 2015 .........................70 Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học 1 Đại học Bách khoa Hà Nội PHẦN MỞ ĐẦU 1. Lý do chọn đề tài Ngày nay với sự tăng nhanh của dân số thế giới, nguồn nguyên liệu ngày càng khan hiếm, tiềm lực của mỗi quốc gia không còn phụ thuộc vào nguồn tài nguyên thiên nhiên sẵn có, vào nguồn nhân công rẻ. Sức mạnh đó giờ đây phụ thuộc vào kiến thức, kỹ năng và chất lượng của nguồn nhân lực mà họ sở hữu để từ đó tìm ra các nguồn năng lượng mới và các công nghệ hiện đại. Hơn nữa, xu thế toàn cầu hoá và hội nhập kinh tế quốc tế đang là thời cơ và cũng là thách thức lớn, mở ra cơ hội giao lưu và phát triển. Các quốc gia kém phát triển có thể tranh thủ thời cơ, bằng chiến lược đi tắt đón đầu để tiếp cận, tiếp nhận khoa học công nghệ kỹ thuật tiên tiến và học tập những kinh nghiệm quản lý, điều hành của các quốc gia phát triển. Các nước phát triển mở rộng thị trường, thị phần và giảm chi phí sản xuất bằng việc sử dụng nhân công bản địa với giá rẻ, tăng dịch vụ bán và chuyển giao công nghệ, chuyên gia. Trong bối cảnh đó, để trở thành cường quốc chính là đào tạo được, sở hữu được lực lượng lao động có trình độ cao, thích ứng nhanh với sự thay đổi của khoa học công nghệ và nền kinh tế toàn cầu hướng vào thị trường. Việt Nam là một đất nước đang phát triển ở trình độ bình thường. Đảng và nhà nước ta ý thức được tầm quan trọng của phát triển giáo dục và khoa học công nghệ. Báo cáo chính trị của BCH Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam tại đại hội IX đã chỉ rõ: “phát triển kinh tế, công nghiệp hoá, hiện đại hoá là nhiệm vụ trung tâm. Con đường công nghiệp hoá của Việt Nam cần và có thể rút ngắn thời gian so với các nước đi trước gắn công nghiệp hoá với hiện đại hoá, tận dụng mọi khả năng để đạt trình độ tiên tiến, hiện đại về khoa học – công nghệ, từng bước phát triển kinh tế tri thức. Phát huy nguồn Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học 2 Đại học Bách khoa Hà Nội lực trí tuệ và sức mạnh tinh thần của người Việt Nam, đặc biệt coi trọng phát triển giáo dục, khoa học và công nghệ, xem đây là nền tảng và động lực của sự nghiệp công nghiệp hoá hiện đại hoá”. Trong Báo cáo chính trị của BCH Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam tại đại hội IX còn khẳng định “Đưa nước ta ra khỏi tình trạng kém phát triển, nâng cao rõ rệt đời sống vật chất, văn hoá tinh thần tạo nền tảng để đến năm 2020 nước ta cơ bản trở thành nước công nghiệp theo hướng hiện đại. Nguồn lực con người, năng lực khoa học và công nghệ, kết cấu hạ tầng, tiềm lực kinh tế, quốc phòng, an ninh được tăng cường; thể chế kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa được hình thành về căn bản; vị thế của nước ta trên trường quốc tế được nâng cao”. Bước vào thế kỷ mới, do bước tiến nhảy vọt của khoa học - công nghệ, đặc biệt là công nghệ thông tin, thế giới đi vào nền văn minh trí tuệ với sự hình thành và phát triển của kinh tế tri thức. Toàn cầu hoá và hội nhập kinh tế quốc tế vừa mở ra thời cơ vừa đặt các nước đang phát triển đứng trước những thách thức lớn của quá trình cạnh tranh mang tính toàn cầu. Trong bối cảnh chung đó, các nước đều coi trọng nguồn lực con người và coi giáo dục là quốc sách hàng đầu, và đầu tư cho giáo dục được coi như đầu tư cho sự phát triển bền vững. Với nhận thức giáo dục là cánh cửa đi vào CNH - HĐH. Chủ tịch Hồ Chí Minh đã dạy rằng " Vì lợi ích mười năm ta phải trồng cây, vì lợi ích trăm năm ta phải trồng người" là có ý nghĩa như vậy. Từ lời dạy của Bác và nhiệm vụ đặt ra ở trên cho giáo dục là một trách nhiệm nặng nề, trong đó có trách nhiệm xây dựng nguồn nhân lực cho công nghiệp hoá, hiện đại hoá, đào tạo được đội ngũ cán bộ khoa học kỹ thuật có trình độ cao, nắm vững và ứng dụng các tri thức trong thực tiễn, đổi mới và chuyển giao công nghệ, thực hiện thắng lợi công cuộc công nghiệp hoá, hiện đại hoá. Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học 3 Đại học Bách khoa Hà Nội Để làm được điều đó Bộ giáo dục và Đào tạo đang nỗ lực cố gắng đưa ra các giải pháp tích cực giúp giáo dục Đại học, Cao đẳng, Trung cấp chuyên nghiệp tiến kịp các nước trong khu vực và trên thế giới, còn bản thân tại các trường Đại học, Cao đẳng phải làm gì thiết thực nhất? Phải có những giải pháp để không ngừng nâng cao chất lượng dạy và học của mình. Là một học viên đang theo học thạc sỹ chuyên ngành Quản trị Kinh doanh tôi nhận thấy chất lượng đào tạo có ý nghĩa vô cùng quan trọng đến sự tồn tại và phát triển của trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam trong thời gian tới. Được sự giúp đỡ, hướng dẫn tận tình của PGS.TS. Nguyễn Thị Ngọc Huyền tôi đã mạnh dạn chọn đề tài “Một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo tại Trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam ” làm đề tài nghiên cứu luận văn tốt nghiệp của mình với mong muốn đóng góp một phần công sức nhỏ bé của mình vào sự phát triển chung của nhà trường. 2. Mục đích và nhiệm vụ của đề tài Đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo tại trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam Xuất phát từ mục đích trên luận văn giải quyết các vấn đề: Hệ thống hóa những vấn đề lý luận cơ bản có liên quan đến chất lượng đào tạo Phân tích và đánh giá thực trạng chất lượng đào tạo hiện nay tại trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam Xây dựng một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo tại Trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam. 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Đánh giá và đưa ra các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo là một công việc có ý nghĩa rất quan trọng hiện nay đối với các đơn vị nhà Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học 4 Đại học Bách khoa Hà Nội trường trong cả nước nhằm cung cấp cho xã hội nguồn nhân lực có trình độ, có phẩm chất, có tư duy, có đạo đức. Đó là chìa khoá để thực hiện sự nghiệp CNH- HĐH trong giai đoạn hiện nay. Nâng cao chất lượng đào tạo là một đề tài rộng lớn, và phức tạp mang tính thời đại. Do thời gian, kinh nghiệm và kiến thức còn hạn chế, luận văn này chỉ tập trung vào việc phân tích và đề ra các giải pháp cơ bản nhằm nâng cao chất lượng đào tạo tại trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam. 4. Phương pháp nghiên cứu Đề tài này sử dụng một số phương pháp nghiên cứu sau: - Phương pháp điều tra - Phương pháp lý luận - Phương pháp thống kê - Phương pháp quan sát - Phương pháp phân tích tổng hợp. 5. Ý nghĩa của đề tài Đối với nhà trường và các khoa có ý nghĩa thiết thực trong việc giám sát, đánh giá, đảm bảo và nâng cao chất lượng đào tạo. Giúp cho các phòng ban chức năng, các khoa ban có những căn cứ và phương pháp đánh giá nhằm xây dựng kế hoạch cho mình. Cung cấp thông tin cho những ai muốn biết về chất lượng đào tạo và định hướng phát triển trong tương lai của trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam. 6. Bố cục của luận văn Nội dung của luận văn bao gồm 3 chương: Chương 1: Cơ sở lý luận về chất lượng đào tạo. Chương 2: Phân tích thực trạng chất lượng đào tạo tại trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam. Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý Luận văn tốt nghiệp cao học 5 Đại học Bách khoa Hà Nội Chương 3: Một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo tại trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam. Tôi xin cảm ơn các phòng ban trong nhà trường, cùng toàn thể các thầy cô giáo trường Cao đẳng phát thanh truyền hình I Hà Nam đã cung cấp nhiều thông tin quý báu cho đề tài. Đặc biệt em xin chân thành cảm ơn cô giáo PGS.TS.Nguyễn Thị Ngọc Huyền đã tận tình giúp đỡ, quan tâm hướng dẫn chu đáo để em hoàn thành luận văn này. Mặc dù đã có nhiều cố gắng trong quá trình học tập và nghiên cứu song do kiến thức còn hạn chế, luận văn của em còn nhiều thiếu sót. Em xin tiếp thu những ý kiến đóng góp quý báu của các thầy, các cô trong Viện Kinh Tế và Quản Lý trường ĐHBK HN để luận văn tốt nghiệp của em được hoàn thiện hơn nữa. Em xin chân thành cảm ơn! Học viên: Nguyễn Thị Thương 2011B Viện Kinh tế và Quản lý
File đính kèm:
luan_van_mot_so_giai_phap_nang_cao_chat_luong_dao_tao_tai_tr.pdf